北塬门站安全法考试题 在线考试 答题题目
1、 从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用( )。
2、 某煤矿企业与矿工签订的用工协议中规定:如果矿工作业时发生事故而丧失部分劳动能力,将得到一次性补偿金20000元,完全丧失劳动能力则一次性补偿50000元,此后企业与矿工不再有任何关系,不再负责其他善后事项。依据《安全生产法》的规定,下列关于该企业用协议的说法,正确的是( )。
3、 根据《安全生产法》,关于安全生产基本规定的说法,正确的是( )。
4、 应急管理部门和对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理的部门,统称( )的部门。
5、 下列公司员工总数均不超过100人。依据《安全生产法》的规定,应当设置安全生产机构或配备专职安全生产管理人员的是( )。
6、 生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及( )等情况。
7、 学校学生实习的,由( )对实习学生进行操作规程培训。
8、 关于工会参加安全管理和监督权利的表述中,不符合《安全生产法》规定的是( )。
9、 矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备( )安全生产管理人员。
10、 生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和( )等内容。
11、 生产经营单位的( )是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。
12、 为了加强安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障人民群众( )安全,促进经济社会持续健康发展,制定本法。
13、 在中华人民共和国领域内从事( )的安全生产,适用《安全生产法》。
14、 生产经营单位发生生产安全事故时,单位的( )应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。
15、 生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,定期进行( ),发现安全问题的,应当及时督促整改。
16、 某企业开会讨论员工安全培训工作。张某认为,安全培训走走形式就行了,别耽误生产;李某认为,培训的重点是安全规章制度和操作规程,不要培训员工的安全权利;赵某认为,我没有经过培训照样上岗也没出事,培训无所谓;王某认为,培训内容应该与工作相关,培训考核不合格不能工作。根据《安全生产法》,下列员工中,说法正确的是( )。
17、 生产经营单位的( )必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。
18、 新《安全生产法》自( )起施行:
19、 生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当对被派遣劳动者( )管理。
20、 企业施工队队长甲某开挖沟槽,作业中,现场未采取任何安全支撑措施。工人乙认为风险很大,要求暂停作业,但甲某以不下去干活就扣本月奖金相威胁,坚持要求继续作业,乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定,下列关于企业对乙可采取措施的说法,正确的是( )。
21、(判断题) 安全第一就是停下生产搞好安全工作。
22、(判断题) 生产经营单位可以短期将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
23、(判断题) 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。
24、(判断题) 生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。
25、(判断题) 《安全生产法》第二条规定,在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位的安全生产,适用本法。这里所指的生产经营单位包括国有企业事业单位、集体所有制企业事业单位、合伙企业、个人独资企业,但不包括中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业。
26、(判断题) 安全生产法律法规规定新进厂员工必须经过三级教育,但未规定是否要进行考试。
27、(判断题) 生产经营单位必须依法参加工伤保险,但需要从业人员自己缴纳保险费。
28、(判断题) 特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训,未取得相应资格,上岗作业导致事故的,应追究生产经营单位有关人员的责任。
29、(判断题) 安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门对企业执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时,生产经营单位可以以技术保密、业务保密等理由拒绝检查。
30、(判断题) 生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,但从业人员有违章作业情形的除外。
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