1、 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）。

2、 非全日制用工双方当事人（）约定试用期。

3、 职工代表大会是企业实行民主管理的（）。

4、 集体合同草案应当提交（）或者全体职工讨论通过。

5、 中国特色社会主义工会发展道路与中国特色社会主义道路是（）的关系。

6、 《中国工会章程》规定："各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔青年干部、妇女干部、（）。"

7、 集体合同由（）代表企业职工一方与用人单位订立。

8、 工会专职工作人员一般按不低于企业职工人数的（）配备。

9、 中国特色社会主义工会发展道路是我们党的工运理论与（）相结合的产物。

10、 国家机关在组织起草或者修改直接涉及职工切身利益的法律、法规、规章时，（）工会意见。

11、（判断题） 职工人数超过50人的，应当成立由职工代表和企业代表组成的企业劳动争议调解委员会。

12、（判断题） 医疗期满劳动合同没到期的，不能来工作的，在其提供新的病假证明以后，证明其不能从事工作了，可以终止合同。

13、（判断题） 外籍职工不得作为本单位工会主席、副主席候选人。

14、（判断题） 中国工会是联系党和广大职工群众的纽带和桥梁。

15、（判断题） 工会会员最基本和最重要的权利是选举权和被选举权。

16、（判断题） 凡适合妇女从事劳动的单位，不得拒绝招收女职工。

17、（判断题） 用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。

18、（判断题） 基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销，该工会组织相应撤销，并报告上一级工会。

19、（判断题） 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事的劳动。

20、（判断题） 怀孕的女职工，在劳动时间内进行产前检查，不能算作劳动时间。