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保育师五级

2025-07-02 23:12:37.226.0.66625

保育师五级 在线考试 答题题目
1、 ()的婴幼儿会因为没有达到目的而表现出愤怒。
  • A、7-9个月
  • B、10-12个月
  • C、13-18个月
  • D、19-24个月


  • 2、(判断题) 尿血病因很复杂,病情严重,出现血尿后应立即服用消炎药。
  • A、正确
  • B、错误


  • 3、(判断题) 托幼机构应配置应急昼夜轮回型紧急照明灯。
  • A、正确
  • B、错误


  • 4、(多选题) 从企业层面来看,以下属于绩效管理的功能是( )。
  • A、竞争功能
  • B、诊断功能
  • C、监测功能
  • D、导向功能
  • E、激励功能


  • 5、(多选题) 78、评估信息源可靠性的标准有(  )。
  • A、过去提供的信息的质量
  • B、提供信息的动因
  • C、是否拥有所提供信息的所有权
  • D、信源可信度
  • E、信息源的权威性


  • 6、 玩具柜标注应体现()。
  • A、玩具数量
  • B、玩具价格
  • C、玩具类别和归属区域
  • D、玩具生产厂家


  • 7、 代码设计的原则不包括(  )。
  • A、.唯一性
  • B、规律性
  • C、功能性
  • D、灵活性


  • 8、(多选题)  以下属于用人单位应当与婴幼儿发展引导员订立无固定期限劳动合同的情形有( )。
  • A、 劳动者在该用人单位连续工作满十年
  • B、 用人单位初次实行劳动合同制度,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年
  • C、连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者无违规违纪等情形,续订劳动合同
  • D、劳动者要求订立无固定期限劳动合同
  • E、用人单位经营状况良好


  • 9、(多选题)  劳动关系协商和协调的内容包括( )。
  • A、 开展集体协商,确定劳动报酬、工作时间等事项
  • B、 建立健全劳动争议调解机制,处理各类劳动纠纷
  • C、 制定和完善企业劳动规章制度,规范双方行为
  • D、 加强企业与员工的沟通,预防劳动争议发生
  • E、 协调企业与政府部门在劳动政策执行方面的关系


  • 10、  员工职业生涯规划对企业的主要作用体现在( )。
  • A、 增加企业的人力成本
  • B、 帮助企业留住人才,促进企业战略目标实现
  • C、 限制员工的职业发展空间
  • D、 使企业管理变得更加复杂


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