关卡1 在线考试 答题题目
1、 在企业核心价值观中,( )是富海立企之本、是做人做事的第一原则。
2、 富海文化核心价值观中诚信是( )。
3、 “把大家团结的犹如一人,而且是一个勇于冲锋和善于胜利的战士;每一个人都能放心的将后背交给伙伴”体现了企业核心价值观中的( )。
4、 在企业文化中,( )是富海活力之源。
5、 企业使命明确要求:要打造平安、绿色、智能、开放、尽责的( )平台,引领以及推动行业发展,与关联方形成稳固和谐的发展共同体。
6、 “优化资源利用,节能环保,担负起引领行业发展的责任,搭建能源化工合作生态平台”是对企业( )的正确理解。
7、 富海人要敢于自我挑战,( ),愿与企业同呼吸、共命运,不断追求梦想的有志之人。
8、 不属于企业核心价值观里诚信解读的是( )。
9、 “改变从现在开始,使创新成为工作和生活的一部分、成为一种习惯”体现了企业核心价值观中的( )。
10、 “爱护和尊重每一位忠于富海的奋斗者”体现了企业核心价值观中的( )。
11、(多选题) 富海的复合型人才有哪些特点( )?
12、(多选题) 资历和学历只是衡量人才的重要条件,而( )和( )才是衡量人才的必要条件。
13、(多选题) 富海要构建的“六大系统”包括:战略规划系统、( )系统、组织结构系统、( )系统、规章制度设计系统与管理控制系统
14、(多选题) “五讲原则”包括:讲责任、敢担当;讲实干、转作风;( )、守纪律;( )、重品行;讲团结、反帮派。
15、(多选题) 减编减岗主要减的是( )岗位;而且,不仅要精兵简政,更要“精官简政”。
16、(判断题) 富海“两个十年”发展思路中,第一个十年,是到2028年实现集团市值破千亿。
17、(判断题) 接待客人遵守首问负责,如果自己不负责该方面工作可以委婉拒绝,找借口走开。
18、(判断题) “富海致力研发生产高于国家健康要求的可降解塑料、功能改性材料、聚酯及下游化工品,为日常生活需要提供更加健康的产品选择,是以人为本、绿色健康、品质生活的生动体现。”这句话详细阐释了“绿色产品”。
19、(判断题) 马上执行,删繁就简,方向大致正确就可以行动。这种说法是正确的。
20、(判断题) 富海始终保持企业标准优于国标,领先国标。
21、(判断题) 既不认同价值观又没有能力的人,将被淘汰。
22、(判断题) 富海“两个十年”发展思路中,第二个十年,是到2038年挺进世界前100强。
23、(判断题) 乘车时,后排乘客可以不系安全带。
24、(判断题) 建设百年富海,共创美好生活是企业的使命。
25、(判断题) “永不止步,不断创造,追求更高目标,实现个人和组织的愿景。”体现的是核心价值观“创新”要义。
微信扫一扫 在线答题 在线出卷 随机出题小程序 闯关答题软件 出题答题小程序