共享服务公司编、校、审人员授权考试 在线考试 答题题目
本考试为共享服务公司程序文件编、校、审人员考试,考试合格分为80分。 1、 制度流程协调小组的运作依据是( )
2、 公司股东负责审批的体系文件是( )
3、 制度流程文件编写人需参加( )开展的规范化管理培训并考核合格
4、 章程型模板适用于( )类型的文件
5、 发现制度流程存在问题时,应填报( )向主办部门反馈
6、 制度流程文件废止时,审批人员节点依据( )设置
7、 需职代会审议的制度与流程文件是( )
8、 在制度与流程文件编修流程中,负责体系审查和程序发布的角色是( )
9、 制度层级中,包含基本管理制度、基本党管制度、基础管理制度的是( )级
10、 公司体系文件编码中,代表共享服务公司的代码是( )
11、 工会管理的制度审批依据( )等规定执行
12、 上游相关制度流程文件发布后,各部门、中心完成本部门文件评估升版与发布的时间要求是( )内
13、 体系文件发布后,主办部门组织宣贯培训的时间要求是( )内
14、 新编体系文件若为 “暂行” 或 “试行” 性质,原则上期限不应超过( )年
15、 体系文件征求意见的时间一般不少于( )个工作日
16、 体系文件效力层级中,下一层级文件应以( )为依据,且不得与之抵触
17、 基本党管制度由( )制定
18、 体系文件中,属于公司治理规范的是( )
19、 公司临时党委规范性文件的出版、实施、废止等管理由( )负责
20、 中广核白鹭共享服务(深圳)有限公司制度流程体系建设的归口管理部门是( )
21、(多选题) 体系文件废止的要求包括( )
22、(判断题) 各部门、中心可擅自对外提供公司体系文件。( )
23、(判断题) 制度流程在执行中遇到疑问,由归口管理部门负责解释答复。( )
24、(判断题) 各部门、中心每年需组织开展本领域体系文件执行情况检查。( )
25、(判断题) 直接涉及劳动者切身利益的体系文件批准发布后,无需特别告知员工。( )
26、(判断题) 体系文件发布后,仅需通过制度流程管理系统发布,无需再进行公告。( )
27、(判断题) 一级、二级流程通常需要编写流程文件并绘制流程图。( )
28、(判断题) 公司体系文件不得与核服集团体系文件相抵触。( )
29、(判断题) 体系文件可以用通知等形式替代来实施程序性管理要求。( )
30、(判断题) 公司临时党委规范性文件无需纳入公司体系文件架构。( )
31、(判断题) 《制度流程管理制度》由安全质量环保部负责修订解释。( )
32、(多选题) 体系文件实施过程中,主办部门的职责包括( )
33、(多选题) 部门会审的内容包括( )
34、(多选题) 需及时评审修订或废止体系文件的情况包括( )
35、(多选题) 体系文件的决策主体包括( )
36、(多选题) 公司体系文件的三个层次包括( )
37、(多选题) 各部门、中心作为主办部门的职责包括( )
38、(多选题) 安全质量环保部作为归口管理部门的职责包括( )
39、(多选题) 制度流程管理的原则包括( )
40、(多选题) 本制度规范的体系文件管理环节包括( )
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