1、（多选题） 舜宇为推动变革，在2021-2024年期间开展了多项关键工作，包括以下哪些？

2、 "创始人精神"的核心要素之一是。

3、 舜宇推进数字化转型时，将AI能力与业务环节融合的核心目标是？

4、 文化从理念转化为行动力的关键是推动文化建设与什么深度融合？

5、 集团以40周年庆典为契机，舜宇102位中高管围绕舜宇发展建言献策核心聚焦的中心议题是？

6、 "和衷"是"____"的基础。

7、（判断题） 舜宇全体干部和员工，一定要在个人利益与大局利益、短期利益和长远利益的权衡中，展示自己的崇高境界、阔大格局与责任担当。

8、 第六版舜宇精神文化基本内容是什么时候开始实施？

9、（多选题） "共同创造"致力于建设哪"五个关系"？

10、（多选题） 舜宇智领技术在"变革之行"中，"强化利润导向的经营管理"举措包括以下哪些？

11、 1994年余姚镇政府奖励老王总一个280克的戒指，他把戒指割为（）个。自己留一个，剩下的分给对企业发展做出贡献的干部、员工。

12、（多选题） 舞弊的内容涉及"贪腐"和"欺诈"两大类，下面那些内容是？

13、（判断题） 舜宇内部变革项目组成员需"提高站位，勇担使命"，是因为变革成功与否仅关乎企业兴衰，与员工个人未来无关。

14、 舜宇员工在变革中提升团队协作能力、助力组织成功时，需坚决贯彻的服务意识是下列哪一项？

15、（多选题） 艰苦奋斗的创业精神的关键词是？

16、 舜宇集团"创始人精神"中不包含以下哪一内涵？

17、（多选题） "共同创造"致力于建设"五个关系"的关键词是？

18、（多选题） 舜宇"做强现有业务"的关键举措有哪些？

19、 以下哪一项是舜宇新发布的愿景？

20、 企业干部"身边人"需遵守的"三先"原则中，表述正确的是？