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第五关

2026-05-11 10:25:32.226.0.72322

第五关 在线考试 答题题目
1、 反舞弊办法修订内容取消了()界定
  • A、1000 元资金往来
  • B、500 元
  • C、2000 元
  • D、5000 元


  • 2、 利益关系管理特殊审批权限是()
  • A、总经理
  • B、部门负责人
  • C、单元负责人
  • D、综合管理部


  • 3、(多选题) 投诉举报新增渠道是()
  • A、投诉二维码
  • B、电话
  • C、邮箱
  • D、企微公众号


  • 4、 反舞弊惩处对失信人员()
  • A、联盟黑名单共享
  • B、仅内部记录
  • C、不公开
  • D、仅通报


  • 5、 廉洁新风公务出行()扣减交通补助
  • A、使用公车
  • B、自驾
  • C、公共交通
  • D、打车


  • 6、 利益关系亲属间隔汇报()需回避
  • A、五级及以内
  • B、三级
  • C、七级
  • D、九级


  • 7、 反舞弊调查拒绝配合视同()
  • A、舞弊
  • B、违规
  • C、违纪
  • D、不配合


  • 8、 廉洁新风宴请双职工按()核算
  • A、1 户
  • B、2 户
  • C、多户
  • D、分开


  • 9、 利益关系敏感岗位不含()
  • A、生产操作工
  • B、财务
  • C、审计
  • D、供应


  • 10、 自查自纠未报送问题单位()
  • A、重点关注、纳入审计
  • B、优秀
  • C、不处理
  • D、免检


  • 11、 高压线不正当男女关系属于()
  • A、涉黄
  • B、违规
  • C、违纪
  • D、小问题


  • 12、 廉洁新风举报线索查实舞弊移交()
  • A、审计部
  • B、综合部
  • C、人力部
  • D、财务部


  • 13、 利益关系申报休假返岗()日内申报
  • A、10
  • B、5
  • C、15
  • D、20


  • 14、 廉洁新风严禁()传播隐私谣言
  • A、捏造
  • B、正常
  • C、可以
  • D、自愿


  • 15、 利益关系经理亲属入职审批()
  • A、总经理
  • B、单元负责人
  • C、部门负责人
  • D、综合部


  • 16、 反舞弊典型案例曝光由()负责
  • A、审计部 + 主管部门
  • B、仅审计部
  • C、仅综合部
  • D、经营部


  • 17、(多选题) 利益关系任职回避适用()
  • A、M3 以上
  • B、T/P5 以上
  • C、经理
  • D、主管


  • 18、(多选题) 自查自纠激励条件()
  • A、挽损
  • B、节降
  • C、线索
  • D、缺陷


  • 19、(多选题) 高压线索贿受贿包括()
  • A、婚丧嫁娶收礼
  • B、活动抽奖
  • C、安排工作
  • D、性贿赂


  • 20、(多选题) 廉洁新风工作规范()
  • A、敞开办公
  • B、透明玻璃
  • C、公共场所接待
  • D、独立封闭办公室


  • 21、(多选题) 舞弊行为包括()
  • A、低价处置资产
  • B、数据造假
  • C、商业泄密
  • D、发布负面信息


  • 22、(多选题) 利益关系申报内容()
  • A、竞争企业任职
  • B、供应商投资
  • C、亲属任职
  • D、业务往来


  • 23、(多选题) 自查自纠整改措施()
  • A、完善制度
  • B、流程优化
  • C、风险防控
  • D、追责


  • 24、(多选题) 走访检查禁止()
  • A、迎送标语
  • B、迎宾地毯
  • C、鲜花绿植
  • D、专门迎送


  • 25、(多选题) 反舞弊保密违规处理()
  • A、员工奖惩
  • B、管理追责
  • C、警告
  • D、罚款


  • 26、(判断题) 利益关系申报不含同学关系。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 27、(判断题) 自查自纠新增正向激励机制。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 28、(判断题) 反舞弊群体性舞弊 3 人及以上。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 29、(判断题) 廉洁新风新建办公区可以设封闭办公室。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 30、(判断题) 员工舞弊解除合同并追索损失。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 31、(判断题) 利益关系变相操控供应商属于舞弊。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 32、(判断题) 安排工作属于利益输送。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 33、(判断题) 廉洁新风宴请报备含受邀名单。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 34、(判断题) 反舞弊举报信访邮编 010010。()
  • A、正确
  • B、错误


  • 35、 员工周某变相操控供应商未申报,属于()
  • A、利益关系舞弊
  • B、合规
  • C、不用申报
  • D、轻微违规


  • 36、 员工吴某拒绝调查,属于()
  • A、视同舞弊
  • B、不配合
  • C、违规
  • D、小问题


  • 37、 M3 总监亲属在审计岗任职,属于()
  • A、违规
  • B、合规
  • C、备案可以
  • D、特批可以


  • 38、 四人串通造假,属于()
  • A、群体舞弊
  • B、个人
  • C、失误
  • D、违规


  • 39、 检查人员超标准住宿,属于()
  • A、违规
  • B、正常
  • C、可以
  • D、特批可以


  • 40、 员工冯某用公司资源为亲友牟利,属于()
  • A、以权谋私
  • B、正常
  • C、违规
  • D、失误


  • 41、 员工瞒报利益冲突并谋取利益,属于()
  • A、舞弊
  • B、违规
  • C、失误
  • D、小问题


  • 42、(填空题) 反舞弊取消往来资金_______元界定。


  • 43、(填空题) 利益关系_______批准可免于回避。


  • 44、(填空题) 高压线七忌严禁_______。


  • 45、(填空题) 廉洁新风办公须_______透明。


  • 46、(填空题) 利益关系亲属间隔_______级汇报回避。


  • 47、(填空题) 廉洁新风严禁_______操办宴请。


  • 48、 非国家工作人员受贿案应予立案追诉的数额标准为()以上A.1 万元 B.3 万元C.5 万元D.10 万元答案:B


    49、 职务侵占案(刑法第二百七十一条第一款)应予立案追诉的数额标准为()以上A.1 万元 B.3 万元 C.5 万元 D.10 万元答案:B


    50、 员工利用职务之便索贿受贿,依据刑法规定,数额达到()即构成刑事犯罪()A.1 万元 B.3 万元 C.5 万元 D.10 万元答案:B


    51、 职务侵占罪的犯罪主体为()A. 国家工作人员 B. 公司、企业或其他单位的工作人员 C. 仅公司管理人员 D. 仅公司普通员工答案:B


    52、 对于舞弊行为涉嫌犯罪的,公司应当移交()追究刑事责任A. 纪检部门 B. 市场监管部门 C. 公安机关 D. 税务部门答案:C18、非国家工作人员受贿案中,“为他人谋取利益” 的情形不包括()A. 实际为他人谋取利益 B. 承诺为他人谋取利益 C. 意图为他人谋取利益 D. 未实际为他人谋取利益且无承诺答案:D


    53、 某员工伙同他人盗窃公司财物,其身份为()A. 主犯 B. 从犯 C. 共犯 D. 胁从犯答案:C


    54、 对于舞弊行为的刑事处罚,不包括以下哪种()A. 有期徒刑 B. 罚金 C. 没收财产 D. 记过答案:D


    55、 某员工收受贿赂后,主动将赃款上交公司,其行为()A. 不构成犯罪 B. 构成犯罪,但可从轻处罚 C. 构成犯罪,从重处罚 D. 仅需公司内部处罚答案:B解析:当员工利用职务便利收受他人财物并为他人谋取利益时,受贿行为就已经既遂,构成了犯罪。事后将赃款上交公司,属于犯罪完成后对赃款的处置行为。特别是当这种上交行为是出于害怕被发现、为了掩饰犯罪时,并不能改变其受贿犯罪的性质。因此,该行为依然构成犯罪。主动上交赃款表明行为人有一定的悔罪表现,并且挽回了经济损失,司法机关在判决时可以酌情考虑,给予从轻处罚。


    56、 职务侵占罪中,非法占为己有的方式不包括()A. 侵吞 B. 窃取 C. 骗取 D. 借用答案:D


    57、 某员工挪用公司资金用于赌博,其行为()A. 构成挪用资金罪 B. 构成赌博罪 C. 同时构成挪用资金罪和赌博罪 D. 构成职务侵占罪答案:C


    58、 职务侵占案的追诉时效,数额较大的为()A.5 年 B.10 年 C.15 年 D.20 年答案:A


    59、 非国家工作人员受贿罪的追诉时效,数额巨大的为()A.5 年 B.10 年 C.15 年 D.20 年答案:B


    60、 员工因舞弊行为被刑事处罚后,公司应当()A. 保留劳动关系 B. 解除劳动关系 C. 降职降薪 D. 记大过答案:B


    61、 舞弊行为的三要素不包括()A. 个人或小团体的故意行为 B. 为个人或小团体牟利 C. 对公司造成损失或负面影响 D. 过失行为答案:D


    62、 群体性舞弊是指由()及以上内部员工基于共同故意实施的舞弊行为A.2 人 B.3 人 C.5 人 D.10 人答案:B


    63、 下列不属于 “亲友” 范畴的是()A. 配偶、直系亲属 B. 同学、前同事 C. 有密切交往关系的友人 D. 普通客户答案:D


    64、 相关方不包括()A. 供应商、承包商 B. 经销商、物流配送商 C. 公司内部员工 D. 合作方的上游合作方答案:C


    65、 员工亲属担任相关方基层工作人员(如导购、叉车工),()属于 “参与业务往来”A. 视为 B. 不视为 C. 视金额而定 D. 视情节而定答案:B


    66、 下列不属于 “实物” 范畴的是()A. 家电设备、汽车 B. 购物卡、提货单 C. 健身器材、住房 D. 录像摄像设备答案:B


    67、 反舞弊工作的宗旨不包括()A. 营造风清气正的文化氛围 B. 保障员工职业生涯发展 C. 追求公司利益最大化,忽视员工权益 D. 防范侵害公司利益的行为答案:C


    68、 公司投诉举报受理电话为()A.0471-3393387 B.0471-3393388 C.0471-3393389 D.0471-3393390答案:A


    69、 公司微信公众号举报入口为()A. 优然牧业 - 联系优然 - 清廉优然 B. 优然牧业 - 业务板块 - 清廉优然 C. 优然牧业 - 关于我们 - 清廉优然 D. 优然牧业 - 新闻中心 - 清廉优然答案:A


    70、 下列不属于索贿受贿行贿行为的是()A. 员工接受供应商赠与的实物 B. 员工操办婚礼收取供应商礼金 C. 员工正常领取公司发放的福利 D. 员工为晋升向领导进行利益输送答案:C


    71、 员工亲属参与公司业务往来,员工()即构成舞弊A. 未主动进行利益冲突回避 B. 主动申报后参与 C. 经公司批准后参与 D. 未实际获利答案:A


    72、 经公司批准,在职员工及其亲属参与公司产业链上下游投资,()属于舞弊A. 视为 B. 不视为 C. 视投资金额而定 D. 视是否获利而定答案:B


    73、 员工与相关方存在资金往来,()即构成舞弊A. 金额超过 1000 元 B. 无确凿证据证明合理用途 C. 金额超过 5000 元 D. 亲属知晓该往来答案:B


    74、 下列不属于背信损害公司利益行为的是()A. 将公司业务交由亲友经营 B. 利用公司资源为竞企提供服务 C. 正常开展公司业务合作 D. 向合作方提高结算价格损害公司利益答案:C


    75、 员工为竞企提供公司经营信息,属于()A. 泄露公司商业秘密 B. 正常信息交流 C. 职务行为 D. 无过错行为答案:A


    76、 员工发布公司负面不实言论,给公司造成损失的,属于()A. 舞弊行为 B. 一般违规行为 C. 个人言论自由 D. 无需承担责任答案:A


    77、 员工隐瞒生产数据、财务数据造假,属于()A. 弄虚作假行为 B. 工作失误 C. 一般违规 D. 未造成损失则无责答案:A


    78、 员工利用职务之便偷盗公司资产,属于()A. 盗窃罪 B. 职务侵占罪 C. 挪用资金罪 D. 舞弊行为答案:D


    79、 员工拒绝配合公司内部舞弊调查,()视同舞弊A. 直接 B. 视情节C. 视职务 D. 未造成损失则不构成舞弊答案:A


    80、 舞弊行为应记入员工的()A. 个人档案 B. 履职档案 C. 人事档案 D. 员工手册答案:B


    81、 相关方涉舞弊行为,公司应()A. 警告整改 B. 扣罚货款 C. 解除合作关系并列入黑名单 D. 暂停合作 3 个月答案:C


    82、 员工违反廉洁自律规范,尚不构成舞弊的,称为()A. 犯罪行为 B. 违规行为 C. 过失行为 D. 无责行为答案:B2.下列属于群体性舞弊特征的是()A. 单人实施 B. 团伙性 C. 过失行为 D. 未串通答案:B


    83、 员工利用操办寿诞收取供应商礼金,无论金额多少,均属于()A. 索贿受贿行贿行为 B. 正常人情往来 C. 一般违规 D. 无需处理答案:A


    84、 员工利用职务之便将公司财物转借他人,属于触碰()高压线A. 贪占挪用 B. 吃拿卡要 C. 损公肥私 D. 泄密不忠答案:A


    85、 员工不准接受客户()A. 正常的业务沟通 B. 高额宴请或不正当收益 C. 工作资料 D. 合作方案答案:B


    86、 员工因特殊情况需在公司外会见供应商,须有()以上工作人员共同会见A.1 名 B.2 名 C.3 名 D.4 名答案:B


    87、 员工不准搞不正当男女关系,利用该关系()A. 增进感情 B. 干扰企业正常工作 C. 互帮互助 D. 提升工作效率答案:B


    88、 某牧场销售经理李某,将公司的客户数据、销售价格等经营信息,泄露给公司的竞争对手,给公司造成经济损失。李某的行为属于()
  • A、 属于个人言论自由,不构成违规
  • B、 仅构成一般违规,批评教育即可
  • C、 属于舞弊行为,损害公司利益
  • D、 仅需删除言论,无需其他处理


  • 89、 某设备供应商为维系与优然牧业某牧场的维保合作,在中秋佳节向牧场设备经理陈某赠送价值 2000 元的购物卡,陈某欣然接受,未向公司报备。关于该行为,说法正确的是()
  • A、 节日礼品属于正常商务往来,不构成舞弊
  • B、 陈某构成商业贿赂中的受贿舞弊,供应商构成行贿
  • C、 仅需陈某退回购物卡,无需其他处罚
  • D、 属于廉洁新风违规,不构成商业贿赂舞弊


  • 90、 某牧场副场长王某,为帮助某草品供应商进入公司合格供应商名录,主动向对方提出要求,让供应商为其支付全家周末温泉度假的费用合计 1500 元,供应商按要求支付。王某的行为()
  • A、 接受的是消费服务,非现金 / 实物,不构成商业贿赂
  • B、 构成索贿型商业贿赂舞弊,需解除劳动关系
  • C、 仅需王某自行支付度假费用,无需其他处理
  • D、 属于工作失误,批评教育即可


  • 91、 某员工张某负责公司兽药采购业务,供应商为感谢张某在货款结算中的便利,提出为张某的子女支付暑期课外辅导费 8000 元,张某未拒绝并默许供应商支付。张某的行为属于()
  • A、 供应商自愿提供的福利,不构成舞弊
  • B、 商业贿赂中的受贿舞弊,无论金额多少均定性
  • C、 金额未达刑事立案标准,不构成舞弊
  • D、 仅需退回辅导费,保留劳动关系


  • 92、 某销售部员工李某,为让经销商加大公司产品采购量,主动向经销商负责人赠送价值 5000 元的白酒礼盒,希望对方提升采购额。李某的行为属于()
  • A、 正常商务公关,不构成违规
  • B、 商业贿赂中的行贿舞弊,构成违规
  • C、 仅需收回礼盒,无需其他处罚
  • D、 属于部门行为,非个人舞弊


  • 93、 某牧场采购员赵某与他人合谋,让其表弟李某出面接受供应商的好处费 6000 元,赵某则在采购物资验收中为供应商提供便利,赵某未直接接触好处费。关于赵某的行为,说法正确的是()
  • A、 赵某未直接接受利益,不构成商业贿赂
  • B、 李某构成受贿,赵某不承担责任
  • C、 赵某构成合谋型商业贿赂舞弊,与李某承担连带责任
  • D、 仅需李某退回好处费,赵某批评教育即可


  • 94、 某供应商向优然牧业某大区供应链经理行贿,经理当场拒绝该贿赂,并在 24 小时内将该情况书面上报公司审计部。公司对该经理的奖励标准为()
  • A、 口头表扬,无现金奖励
  • B、 给予 3000 元现金奖励
  • C、 给予 5000 元现金奖励
  • D、 纳入晋升优先考量,无现金奖励


  • 95、 某管理人员因商业贿赂舞弊被公司解除劳动关系,其舞弊行为被记入员工履职档案,同时该员工的失信信息将被纳入()
  • A、 公司内部档案,不对外披露
  • B、 企业反舞弊联盟失信人员黑名单
  • C、 国家征信系统
  • D、 市场监管部门经营异常名录


  • 96、(多选题) 下列行为中,均属于商业贿赂舞弊行为的有()
  • A、 牧场维保主管接受设备供应商安排的免费出国考察(无实际商务目的)
  • B、 采购员工向供应商索取现金红包,为对方降低验收标准
  • C、 员工为让供应商中标,主动为对方支付标书制作费
  • D、 供应商向员工赠送印有公司 logo 的普通纪念笔(价值 5 元)


  • 97、(多选题) 关于商业贿赂舞弊行为的员工处理方式,说法符合《反舞弊工作管理办法》的有()
  • A、 无论索贿、受贿、行贿,构成商业贿赂舞弊的,一律解除劳动关系
  • B、 主动申报商业贿赂行为并退回全部利益,未造成严重损失的,可减轻或免于惩处
  • C、 调查中主动交代尚未掌握的商业贿赂线索,可从轻处理
  • D、 仅接受小额利益,未为供应商谋取实际便利的,可免于处理


  • 98、(多选题) 供应商因向优然牧业员工进行商业行贿,公司对该供应商的处理措施包括()
  • A、 立即解除与该供应商的所有合作关系
  • B、 将该供应商列入公司合作黑名单,优然范围内不再合作
  • C、 将该供应商的失信行为纳入企业反舞弊联盟合作方黑名单
  • D、 若行贿行为涉嫌犯罪,配合公安机关追究供应商的刑事责任


  • 99、(多选题) 下列关于优然牧业商业贿赂界定的说法,正确的有()
  • A、 商业贿赂包括索贿、受贿、行贿三种情形,均属于舞弊行为
  • B、 商业贿赂的利益形式包括现金、实物、消费服务、支付个人费用、安排工作等
  • C、 制度已取消商业贿赂 1000 元的金额界定,无论利益价值多少均定性
  • D、 仅在节日期间接受供应商礼品,未为对方谋取利益的,不构成商业贿赂


  • 100、 员工在工作时间从事炒股、看娱乐视频等与工作无关的活动,属于()
  • A、 正常休息
  • B、 不正当使用公司时间
  • C、 个人自由
  • D、 无需处理


  • 101、(多选题) 关于群体性舞弊行为的处理,说法正确的有()
  • A、 区分主犯、从犯、胁从犯,依法依规差异化处理
  • B、 所有参与人员的失信行为均纳入企业反舞弊联盟黑名单
  • C、 若相关方参与串通,解除与相关方的合作并列入黑名单
  • D、 追究相关管理人员的监督管理责任


  • 102、(多选题) 关于泄露公司商业秘密的舞弊行为,说法正确的有()
  • A、 秘密信息包括公司经营信息、技术信息、客户数据等
  • B、 无论是否造成损失,泄露行为均构成舞弊
  • C、 员工在职期间及离职后,均不得泄露公司商业秘密
  • D、 仅需追究员工责任,无需追究相关管理人员责任


  • 103、 某牧场饲料采购主管刘某,在年度饲料供应商招标中,为让某饲料公司中标,向对方索要价值 3000 元的品牌平板电脑一台,供应商为中标按要求赠送。刘某的行为属于商业贿赂中的()
  • A、 受贿行为,构成舞弊
  • B、 索贿行为,构成舞弊
  • C、 正常人情往来,不构成违规
  • D、 轻微违规,仅需退回财物


  • 104、(多选题) 下列行为中,属于《反舞弊工作管理办法》中 “背信损害公司利益” 舞弊行为的有()
  • A、 员工将公司业务交由亲友经营,利用职务之便提供便利
  • B、 员工为竞企提供公司的招标信息
  • C、 员工发布公司不实负面言论,损害公司品牌
  • D、 员工利用公司资源为竞企提供技术指导


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