1、 （）订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。

2、 企业、事业单位处分职工，工会认为不适当的，（）提出意见。

3、 工会对企业违反法律法规和有关合同规定解除职工劳动合同的，应提出意见并要求企业将处理结果书面通知工会。工会应对企业经济性裁员事先提出（）。

4、 用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照法定经济补偿标准的（）向劳动者支付赔偿金。

5、 工会会员应该遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按（）交纳会费。