体系文件的层次架构和用途 在线考试 答题题目
1、 质量管理体系构成的四要素是()
2、 管理体系文件一般包括:质量手册、程序文件、作业指导书、质量记录管理体系文件可分为()
3、 组织的()应对管理体系持续改进并使其符合准则要求作出承诺。
4、 关于检验检测机构人员配置,以下说法不正确的是()。
5、 我国实验室的评价制度是一套体系()种制度
6、 ()明确规定,检验检测机构应建立、实施与其活动范围相适应的管理体系
7、 公司《档案管理程序》中规定本公司人员因工作需要查阅非保密档案,应由部门负责人批准;查阅保密档案需经本公司()批准后,在指定地点查阅,未经批准,不得擅自复制。档案的借阅要按规定做好登记。
8、 公司《结果报告程序》中规定不合格报告的处理流程是综合科建立检测不合格报告台账,并由()对不合格报告在报告编制后规定时间之内报告工程项目所在地建设主管部门,同时在报告编制后24小时之内通知检测委托方检测结果。
9、 公司《计量溯源性程序》中规定在需校准/检定测量设备投入使用前,()应确定其技术性能要求和验收标准,编写“量值溯源计划”
10、 我们公司《结果报告程序》中规定委托方提出更改报告时,应提交(),说明更改理由,经相应人员审批后方可执行报告更改
11、(多选题) 检验检测机构依据程序来管理管理体系的所有文件,以下哪些文件是外来文件()
12、(多选题) 检验检测机构应对()设代理人。
13、(多选题) 管理体系具有如下哪些特性()
14、(多选题) “资源”是实验室建立管理体系的必要条件,实验室根据自身监测特点和规模配备所需的资源。主要包括()
15、(多选题) 实验室管理体系包含哪几个部分()
16、(判断题) 法定代表人、最高管理者、技术负责人、质量负责人、报告授权签字人发生变更时,均及时到资质认定部门办理变更手续。

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