百年工运史知识竞答 在线考试 答题题目
1、 工会应当()劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。
2、 工会维护职工获得劳动报酬权利,监督企业严格执行国家有关工资的规定,促进职工尤其是()职工工资与企业经济效益和国家经济社会发展同步增长。
3、 坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路理论,于()开始提出。
4、 困难职工帮扶中心是工会履行维权职能的窗口,是工会实施"送温暖工程"、帮扶困难职工的有效载体。其主要工作有职工基本生活救助、()、职工子女入学救助和职工就业帮扶等。
5、 工会开展困难职工生活扶助、医疗救助、子女就学和职工互助互济等工作。有条件的企业工会建立()。
6、 中华全国总工会入会申请书上有这样的表述:"我()加入中华全国总工会"。
7、 用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担()赔偿责任。
8、 企业法定代表人或者企业主要负责人是厂务公开的()。
9、 1921年中国共产党成立后,于同年8月成立(),作为公开领导工人运动的工作机构。
10、 《中国工会章程》规定:"各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔青年干部、妇女干部、()。"
11、(判断题) 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。
12、(判断题) 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的劳动合同终止。
13、(判断题) 用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
14、(判断题) 集体合同在有效期内,不因双方首席代表的变动而变更、解除。
15、(判断题) 中国工会是联系党和广大职工群众的纽带和桥梁。
16、(判断题) 用人单位招用劳动者,可以扣押劳动者的居民身份证和一些证件。
17、(判断题) 工资集体协商是实行平等协商和集体合同制度的核心内容。
18、(判断题) 怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,不能算作劳动时间。
19、(判断题) 工会会员最基本和最重要的权利是选举权和被选举权。
20、(判断题) 职工人数超过50人的,应当成立由职工代表和企业代表组成的企业劳动争议调解委员会。
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