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秦巴公司第三届党纪理论知识答题活动

2024-11-06 10:22:06.226.0.56240

秦巴公司第三届党纪理论知识答题活动 在线考试 答题题目
1、系统从题库随机抽取25道题进行组卷,满分为100分。 2、答题总时间为15分钟,所有题目回答完毕后,点击“提交”,系统会自动计分。 注:如超出时间答题会自动提交;答题结果一旦提交不能修改。 3、在答题过程中,完成一道题如回答错误,系统则自动显示正确答案,但无法返回修改。 4、答题前选择个人对应部门和管理处,并填写个人姓名、联系方式等信息,每个微信号限答题次数1次。
1、 根据新《公司法》,股份有限公司的董事任期是多少年?
  • A、1年
  • B、2年
  • C、3年
  • D、由公司章程规定


  • 2、 违反办公用房管理等规定,超标准配备、使用办公用房,对直接责任者和领导责任者,情节严重的,给予(____)处分。
  • A、警告
  • B、撤销党内职务
  • C、留党察看
  • D、开除党籍


  • 3、 《中国共产党纪律处分条例》规定,是否实施党纪处分,应当按照规定程序经(____)。
  • A、一把手决定
  • B、党组织集体讨论决定
  • C、主要负责人讨论决定
  • D、都不对


  • 4、 新《公司法》规定,股东会或者股东大会、董事会的决议内容违反法律、行政法规的,该决议如何?
  • A、无效
  • B、可撤销
  • C、有效
  • D、需要重新审议


  • 5、 新《公司法》中,公司董事、监事、高级管理人员对公司负有忠实义务和勤勉义务,以下哪项不属于其忠实义务?
  • A、不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入
  • B、不得侵占公司的财产
  • C、不得泄露公司秘密
  • D、不得自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务


  • 6、 下列哪项不是《国有企业管理人员处分条例》适用的对象?
  • A、国有独资企业管理人员
  • B、国有控股企业管理人员
  • C、国有参股企业中的国有股权代表
  • D、外商投资企业管理人员


  • 7、 下列哪项不属于国有企业管理人员违反组织程序的情形?
  • A、故意规避集体决策
  • B、擅自改变党委(组)会作出的重大决定
  • C、在工资总额之外发放津贴
  • D、拒不执行上级决定


  • 8、 在新《公司法》中,关于股东知情权的规定,以下哪项是错误的?
  • A、股东有权查阅公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议等文件
  • B、股东有权复制公司的所有文件资料
  • C、股东可以依法请求人民法院要求公司提供查阅和复制公司相关文件资料
  • D、股东要求查阅公司会计账簿的,应当向公司提出书面请求,说明目的


  • 9、 新《公司法》规定,公司合并、分立、减资、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表多少表决权的股东通过?
  • A、三分之二以上
  • B、全体
  • C、二分之一以上
  • D、三分之一以上


  • 10、 国有企业管理人员因违法违纪行为获得的财物,应当如何处理?
  • A、予以没收,上缴国库
  • B、退还给出资人
  • C、退还给受害方
  • D、自行处理


  • 11、(多选题) 根据《国有企业管理人员处分条例》,给予国有企业管理人员处分,应当(____)依法保障国有企业管理人员以及相关人员的合法权益。
  • A、坚持公正公平,集体讨论决定
  • B、坚持宽严相济,惩戒与教育相结合
  • C、罪责刑相适应
  • D、坚持法治原则,以事实为根据,以法律为准绳


  • 12、(多选题) 《中华人民共和国民法典》规定,公民的合法权益受法律保护,不受侵犯。合法权益包括以下哪些内容?
  • A、财产权
  • B、健康权
  • C、人身权
  • D、宗教信仰自由


  • 13、(多选题) 《中华人民共和国民法典》规定,民事主体依法享有平等的民事权利和承担平等的民事义务。在民事活动中,不得因以下哪种情况而歧视民事主体?
  • A、性别
  • B、民族
  • C、年龄
  • D、宗教信仰


  • 14、(多选题) 在处理国有企业管理人员违法违纪案件时,应遵循哪些基本原则?
  • A、集体讨论决定
  • B、公正公平
  • C、惩戒与教育相结合
  • D、保护当事人的合法权益


  • 15、(多选题) 《中华人民共和国民法典》规定,下列哪些情形下的民事法律行为无效?
  • A、、以违反法律的目的
  • B、、以损害社会公共利益为目的
  • C、、以损害他人利益为目的
  • D、、以违反社会公共秩序为目的


  • 16、(判断题) 重要的国有独资公司合并、分立、解散、申请破产的,由国有资产监督管理机构审核,报本级人民政府批准。
  • A、正确
  • B、错误


  • 17、(判断题) 处分解除后,考核以及晋升职务、职级、级别、岗位和职员等级、职称、薪酬待遇等级等不再受原处分影响。
  • A、正确
  • B、错误


  • 18、(判断题) 国有企业管理人员在工资总额之外以津贴、补贴等形式发放工资性收入,属于违反薪酬管理制度的行为。
  • A、正确
  • B、错误


  • 19、(判断题) 已经退休的国有企业管理人员退休前或者退休后有违法行为应当受到处分的,应当根据情况作出处分决定。
  • A、正确
  • B、错误


  • 20、(判断题) 国有企业管理人员因不明真相被胁迫或者被胁迫参与违法活动,可以减轻、免予或者不予处分。
  • A、正确
  • B、错误


  • 21、(判断题) 国有企业管理人员在被立案调查期间,未经决定立案的任免机关、单位同意,不得出境、辞去公职。
  • A、正确
  • B、错误


  • 22、(填空题) 对党员的纪律处分种类有:警告;严重警告;撤销党内职务;留党察看;(____)。


  • 23、(填空题) 对严重违犯党纪的党组织的纪律处理措施分为:改组和(____)。


  • 24、(填空题) 根据新修订《中国共产党纪律处分条例》规定,处理违犯党纪的党组织和党员,应当实行(____)相结合,做到宽严相济。


  • 25、(填空题) 故意规避、干涉、破坏集体决策,个人或者少数人决定国有企业重大决策事项、重要人事任免事项、重大项目安排事项、大额度资金运作事项的,予以警告、记过或者记大过;情节严重的,予以降级或者(____)。


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