“奋进十四五·再攀新高峰”、“提质增能创效、技术创新”劳动竞赛活动 在线考试 答题题目
1、 干部人事档案主要内容分多少类( )
2、(多选题) 本次主题教育着力解决哪些问题( )
3、(多选题) “四个自信”包含( )
4、(多选题) 会计人员短期休假或因事请假离岗(最长不超过一个月)时,移交工作会计人员需与接收工作会计人员按照相关通知要求办理内部临时交接手续,以不影响正常开展工作为前提,工作交接必须( )
5、 全面预算内容不包括( )
6、 下列不属于档案库房管理中,库房“八防”的是( )
7、 对于经过各单位协调沟通仍无法解决的内部法律纠纷,各单位应通过0A系统中的( )向集团公司法律合规部提交专题请示。
8、 境内会计凭证应在月度结束后( )内完成装订;境外单位应定期将账套数据以加密文件形式传回境内,将相关原始单据扫描后传回境内,接收单位应在( ) 内打印记账凭证并装订成册。
9、(多选题) 在选聘第三方服务机构时,符合下列( )情形之一的,可采取单一来源选聘方式选聘。
10、(多选题) “七大发展战略”包含( )
11、(多选题) 本次主题教育的重要意义( )
12、(多选题) 下列属于信息安全事件的有哪些( )
13、(多选题) 《北京中铁建物资贸易有限公司清收清欠管理办法》清欠内容包括( )
14、 下列关于资产维修及保养的说法错误的是( )
15、 未经集团公司批准,擅自突破集团公司批复银行授信、用信额度的,每一笔超额,对单位主管领导和总会计师按授信、用信额度的( )处以罚款。
16、 下列不属于归档文件分类方法的是( )
17、(多选题) 下列可以作资产报废处置条件的是( )
18、(多选题) “四大考验”包含( )
19、 本次主题教育的根本任务是( )
20、(多选题) 全面预算按照( )的程序编制。
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