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云南恒安电力工程有限公司121管理规范知识测试

2023-05-08 16:15:46.322.0.21218

云南恒安电力工程有限公司121管理规范知识测试 在线考试 答题题目
请大家认真答题,每人有3次答题机会,答题过程中不要退出,否则会自动交卷。考试结果将后续在公司进行通报。
1、 恒安公在健全121管理规范的组织管理体系,构建“2+2+N”核心生产经营管理体系做了以下哪项工作?
  • A、增设采购中心。
  • B、增设综合能源运检公司。
  • C、增设市场开拓中心。
  • D、增设市场营销部、生产经营部。


  • 2、 “121”建安企业管理规范中的第一个“1是指什么?
  • A、1套运转机制
  • B、1套管理制度
  • C、1本管理手册
  • D、1套信息系统


  • 3、 “121”建安企业管理规范中的第二个“1是指什么?
  • A、1套运转机制
  • B、1套管理制度
  • C、1本管理手册
  • D、1套信息系统


  • 4、 “121”建安企业管理规范中的“2是指什么?
  • A、2项公司制度
  • B、2种管理方法
  • C、2本管理手册
  • D、2套管理系统


  • 5、 “通过对关键岗位和关键环节开展廉洁危害辨识及风险评估,建立“三级网格+四级网格+项目部网格”廉洁监督网格化管理,实现“工程优质、人员廉洁”目标。”以上内容是对哪个手册目标的描述?
  • A、《建安业务项目全过程管理手册》
  • B、《“亲清建廉”项目工作手册》


  • 6、 “通过信息化手段,将一套运转机制、两本手册核心内容在系统上固化,化小核算单元,精准核算项目盈利情况,推动项目绩效精准激励和考核,促进建安企业效益效率提升,主要解决业务和财务脱离、缺乏信息系统支撑等2个问题,是实施“121”建安企业管理规范的关键所在。”以上内容是对121管理规范中哪部分的描述?
  • A、两本手册
  • B、业财融合系统
  • C、一套运转机制
  • D、财务核算系统


  • 7、 121管理规范对建立一套运转机制中为解决建安企业“工程管理相关制度机制不完善“的主要做法最全面的是?
  • A、本地化承接云电投控通用管理制度,建立健全市场拓展专项奖励、内部市场链服务、市场化用工、采购管理、物资管理、分包管理、项目管理与考核、安全生产领域问责管理、档案管理等制度机制,并严格执行。
  • B、建立健全市场拓展专项奖励、内部市场链服务、市场化用工制度机制,并严格执行。
  • C、建立健全分包管理、项目管理与考核、安全生产领域问责管理、档案管理等制度机制,并严格执行。
  • D、本地化承接云电投控通用管理制度,建立健全采购管理、物资管理、分包管理、档案管理等制度机制,并严格执行。


  • 8、 以生产经营管理为主线,高配强配市场部、生产经营部,构建职能明确、运营高效的“2+2+N”核心生产经营管理体系。以上描述中的第一个“2”是指?
  • A、2个核心部门即“市场营销部、生产经营部”。
  • B、2个执行中心即分公司和项目部。
  • C、2个施工班组


  • 9、 “建安企业以目标为导向,通过签订目标责任书和加强过程管控,确保实现安全生产、经营目标。”目标责任书主要指的是?
  • A、《年度经营目标责任书》《安全生产目标责任书》《项目目标责任书》
  • B、《年度经营目标责任书》
  • C、《安全生产目标责任书》
  • D、《项目目标责任书》


  • 10、 制定《建安业务项目全过程管理手册》的主要目的是?
  • A、通过对关键岗位和关键环节开展廉洁危害辨识及风险评估,建立“三级网格+四级网格+项目部网格”廉洁监督网格化管理,实现“工程优质、人员廉洁”目标。
  • B、规范改革后企业建安业务项目全过程管理,建立业务线和成本线融合的项目全过程管理标准,在遵循网省公司管理要求的基础上,重点补齐改革后企业内部管理标准不统一的短板。
  • C、通过建立以市场为导向、以客户为中心、以效益为目标的建安业务运转机制,解决市场拓展能力不足、组织架构不合理、工程自建能力不强、工程管理制度机制不完善等4个问题,为建安企业安全生产和经营活动提供支撑保障。


  • 11、 “《建安业务项目全过程管理手册》以建安业务项目全过程管理为主线,以成本管控为核心,构建“公司+分公司(事业部)+项目部”的组织管理架构,以”两表一书“、责任矩阵图、管理流程图和表单明确职责、规范流程、嵌入信息系统。”以上描述中的“两表一书”是指?
  • A、《项目成本预控表》《项目成本预警表》《年度经营目标责任书》
  • B、《项目成本预控表》《项目成本分析表》《项目目标责任书》
  • C、《项目成本预控表》《项目成本预警表》《项目目标责任书》
  • D、《项目成本预警表》《项目成本分析表》《项目目标责任书》


  • 12、 “以合同为主线、目标为导向、项目部组建为重点,编写《成本预控表》,签订《项目目标责任书》。以采购和分包管理为关键环节,明确项目管理目标、项目部责权利、资源配置,确保管理行为合规、实现效益最大化。”以上内容是那个阶段的工作重点?
  • A、投标阶段
  • B、项目准备阶段
  • C、项目实施阶段
  • D、竣工结算阶段


  • 13、 全面强化三级自检、缺陷消除、启动验收、投产运行,确保项目“零缺陷”投产移交和档案移交。相关变更、签证、台账齐全,结算准确、及时,编制《项目成本分析表》实现精准考核激励。以上内容是那个阶段的工作重点?
  • A、投标阶段
  • B、项目准备阶段
  • C、项目实施阶段
  • D、验收竣工结算阶段


  • 14、(多选题) “恒安公司着力构建起本地化承接制定的工程项目管理制度机制,建立健全10项制度机制,从制度体系上为工程管理保驾护航。”以上描述中的10项制度机制包含以下选项中的哪些?
  • A、《市场拓展专项奖励实施细则(试行)》《员工绩效管理办法(2022年版)》
  • B、《采购管理办法(2022年版)》 《项目责任制专项奖励试点方案(试行)》
  • C、《专业分包管理办法(2023年版)》《劳务分包管理办法(2023年版)》
  • D、《劳动用工管理实施细则》《安全生产问责管理办法(2022年版)》
  • E、《内部市场链运营机制》 《云南恒安电力工程有限公司供应链管理办法(2022 年版)》


  • 15、 以下对恒安公司”两册应用“描述不正确的是?
  • A、恒安公司2023年起新开工建安项目均已完成《成本预控表》编制;签订《项目目标责任书》。
  • B、恒安公司2023年起新开工建安项目均已按项目设置廉政监督员,签订《廉洁承诺书》。
  • C、恒安公司2023年起新开工建安项目《建安业务项目全过程管理手册》、《“亲清建廉”项目工作手册》应用率达100%。
  • D、恒安公司2023年起新开工建安项目均已完成《成本分析表》编制。


  • 16、 《建安业务项目全过程管理手册》中对项目投标阶段的主要工作描述正确的是?
  • A、以合同为主线、目标为导向、项目部组建为重点,编写《成本预控表》,签订《项目目标责任书》。以采购和分包管理为关键环节,明确项目管理目标、项目部责权利、资源配置,确保管理行为合规、实现效益最大化。
  • B、围绕作业任务,压紧生产经营部责任,督促其强化项目部和施工班组建设,加强“四控”(控安全、控质量、控进度、控成本),抓好“三管”(管技术、管物资、管收款),做好各方沟通协调,确保现场作业风险可控、工程质量达标、进度满足要求、成本可控、物资管理规范、协调畅通、收款及时。
  • C、不定期开展客户回访及满意度调查,建立问题信息库,及时发现和改进自身的不足。同时通过对客户回款率及资金支付能力进行评估,作为下一步投标报价参考依据,有效防范经营风险。
  • D、围绕“先算后干”思路,开展标前分析,制定报价策略,提升项目中标率。


  • 17、 对恒安公司业财融合系统描述正确的是?
  • A、该系统仅用于员工报账使用。
  • B、该系统仅用于财务核算使用。
  • C、该系统实现了项目资金支付和收款事项系统全过程管控。


  • 18、 《建安业务项目全过程管理手册》的核心是?
  • A、成本管控
  • B、项目全过程管理
  • C、责任矩阵化
  • D、构建“公司+分公司(事业部)+项目部”的组织管理架构


  • 19、(多选题) 以下对公司2023年2月15日印发的《云南恒安电力工程有限公司建安业务“121管理规范推广应用攻坚工作方案》描述正确的是?
  • A、成立了业务分管领导任组长的专项工作推进组(综合协调、组织结构优化、两本手册应用、财务系统推进组)。
  • B、成立了业务分管领导任组长的专项工作推进组(组织结构优化、两本手册应用、业务系统推进、财务系统推进组)。
  • C、《云南恒安电力工程有限公司建安业务“121管理规范推广应用攻坚工作方案》成立了成立恒安公司董事长任组长的全面推广专项工作领导小组和业务分管领导任组长的5个专项工作推进组。
  • D、成立了业务分管领导任组长的专项工作推进组(综合协调、组织结构优化、两本手册应用、业务系统推进、财务系统推进组)。


  • 20、(多选题) 省公司对改革后企业“121”工程项目全过程管理规范全面推广阶段目标有?
  • A、恒安公司作为试点企业必须于2023年3月31日完成推广。
  • B、2024年6月30日关停年度评价得分低于85分的企业。
  • C、2024年6月30日关停年度评价得分低于80分的企业。
  • D、恒安公司作为试点企业必须于2023年6月30日前完成推广。


  • 21、(多选题) 一套运转机制为解决建安企业哪些问题?
  • A、市场拓展能力不足
  • B、组织架构不合理
  • C、工程自建能力不强
  • D、工程管理制度机制不完善
  • E、企业管理水平低


  • 22、(多选题) 以下哪些内容是一套运转机制里包含的内容?
  • A、市场激励办法
  • B、组织管理
  • C、授权管理
  • D、目标管理
  • E、绩效管理


  • 23、(多选题) 两本手册为建安企业各层级管理者在建安业务项目全过程管理和廉洁风险防控中解决哪些问题?
  • A、投标管理不规范
  • B、施工资源配置不合理
  • C、成本管控体系不完善
  • D、项目管理体系不统一
  • E、内控管理不规范


  • 24、(多选题) 121管理规范中“建立市场激励机制,提升改革后企业市场竞争力。”恒安公司对应以上内容完成的工作主要有?
  • A、 2022年恒安公司发布了《云南恒安电力工程有限公司市场拓展专项奖励实施细则(试行)》。
  • B、 2022年公司发布了《云南恒安电力工程有限公司市场拓展专项奖励实施细则(试行)》,并根据市场化业务拓展情况完成了2022年上半年营销奖励兑现工作。
  • C、恒安公司沿用投控相关市场激励制度,暂未建立专门的市场激励机制。


  • 25、(多选题) 以下对《“亲清建廉”项目工作手册》应用描述正确的是?
  • A、防范廉洁风险
  • B、解决改革后企业内控管理不规范,廉洁风险高,廉洁事件多发的问题
  • C、通过建立健全监督网络,签订《廉洁承诺书》。通过系统运用使项目成本数据透明化,便于开展常态化监督。


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